1、买方人员培训
1.1系统员工的培训分成五步进行:
第一步,理论认知培训;
第二步,现场实践培训;
第三步,设备知识培训;
第四步,上岗前强化考核培训;
第五步,实际操作培训。经过从理论到实践的严格培训,使员工最终达到熟练掌握系统各项操作技能及应急事故的处理技能。
培训内容应与工程进度相一致。培训计划和内容
序号 |
培训内容 |
计划人天数 |
培训教师构成 |
地点 |
备注 |
职称 |
人数 |
1 |
基础理论 |
操作人员1人3天
维护人员1人5天
工程师1人3天 |
高工/技师 |
1 |
现场 |
|
2 |
化学分析基础理论 |
1 |
3 |
工作原理 |
1 |
4 |
设备知识 |
1 |
5 |
控制理论 |
1 |
6 |
工艺流程、操作和
故障判断及维修 |
2 |
注:此表作为参考,可根据实际情况调整
1.2 培训的时间、人数、地点等具体内容由供需双方商定。
1.3 业主为培训人员提供设备、场地、资料等培训条件,并提供食宿和交通方便。
2、质量保证及售后服务
2.1卖方保证该设备是全新制造,未使用过并完全符合合同规定的质量、规格和性能要求。并保证其在正常运转和保养条件下,在其使用寿命期内应具有满意的性能。
2.2质保期:该设备的质保期为一年,易损件除外。
2.3在保证期内除买方使用不当的原因外,由于卖方责任而发生达不到本规定的技术参数,或由于性能、结构、加工制造不良及使用劣质材料等原因造成机车及部件修理、更换的费用由卖方负担。保证期内因卖方责任出现该设备重大质量问题或造成设备停用年累计三个月以上时,买方有权提出索赔要求。
2.4设备正式投运后出现故障,本公司在接到用户故障通知后4小时内做出响应,且在48小时内到达项目现场排除故障。
2.5为了方便与用户的联系,公司将派人定期访问用户,跟踪公司产品的使用情况,及时了解用户需求。
24小时售后服务电话:0315-888 666 2
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